Strategisch projectmanager energietransitie – Alliander – Arnhem

  • Arnhem

Alliander

Jij maakt het net beter als strategisch projectmanager energietransitie

Je gaat bouwen aan een nieuw en flexibel energiesysteem in Nederland. Een systeem waarbij we het elektriciteitsnet met slimme oplossingen optimaal benutten. Dat betekent dat we als klant en netbeheerder anders gaan samenwerken. Voor klanten moet het aantrekkelijk zijn om energie te gebruiken wanneer er veel beschikbaar is, energie terug te leveren aan het net als er weinig is, en het net zo min mogelijk te belasten als er te veel druk op ontstaat. Hiermee wordt de beschikbare capaciteit zo volledig mogelijk benut, kan piekbelasting zoveel mogelijk worden voorkomen, en kan het optimale toekomstige energiesysteem worden ontwerpen. We hebben afgelopen jaren verschillende projecten hiervoor opgestart, zoals pilots op het gebied van lokale energiesystemen en congestiemanagement, o.a. in het Havengebied van Amsterdam en bij Schiphol Trade Park. Ook hebben we pilots opgezet voor het groeperen van laadpalen in Haarlem. We werken veelal samen met marktpartijen en klanten om gezamenlijk tot innovatie oplossingen te komen. 

Het energienet van de toekomst maken we voor iedereen, mét iedereen. En als projectmanager marktstrategie werk jij hieraan mee. Zo ben jij bezig met het:

  • Realiseren van complexe innovatie en strategische projecten door deze in de praktijk toe te passen.
  • Aansturen van een kernteam binnen je projecten.
  • Samenbrengen van en afstemming met verschillende interne en externe stakeholders zoals klanten, netbeheerders, marktpartijen en koepelorganisaties.
  • Vertalen van leerervaringen die je in de praktijk op doet, naar strategie en verdere doorontwikkeling binnen Alliander.
  • Jij maakt het net completer bij Alliander

    Wist je dat we bij Alliander uit verschillende bedrijven bestaan? Samen met Liander, Qirion, Qterra, Dep en Entrnce ontwikkelen én beheren we het energienet voor miljoenen inwoners van Nederland. En met de huidige energietransitie is dat hard werken. Dat doen we met de hulp van ruim 8.000 vakmensen. Dankzij deze talenten hebben wij het volste vertrouwen in de energietoekomst van Nederland. Samen met jou maken wij dat mogelijk.

    En jij gaat dat doen bij ons bedrijfsonderdeel Liander. Hier ben jij medeverantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van energienetten zoals elektriciteit en gas. Dat regel je met zo’n 3.000 collega’s. Zo leveren wij energie aan huishoudens, bedrijven en andere klanten.

    De beste strategieën bedenken kan alleen als jij genoeg energie hebt. En de juiste werkomgeving geeft jou dat. Het moet dus wat opleveren. Jij gaat dit doen bij Liander Klant & Ontwerp op de afdeling Marktstrategie. De afdeling Marktstrategie bestaat betrokken en eerlijke collega’s die samen werken aan een flexibel energiesysteem. Vanuit een kernteam van vier collega’s werken we intensief en multidisciplinair samen met collega’s van verschillende organisatieonderdelen, en met externen. Gemiddeld werken we twee dagen in de week op kantoor in Arnhem, de overige dagen zijn hybride.

    Jij maakt het net energieker

    Werken aan een organisatie die toekomstproof is. Dat doe je vanuit je eigen kracht en talent. En dat doe je bij ons. Draag jij daaraan bij met jouw flexibiliteit in een veranderende omgeving? Klinkt goed! Zeker als je dit aanvult met:

  • minimaal 3 jaar ervaring en aantoonbare ervaring als projectmanager.
  • een afgeronde universitaire (technische) studie.
  • ervaring met coördinatie van innovatieve projecten en een complex stakeholderveld.
  • een eigenwijze en pragmatische instelling en een out-of-the-box mindset.
  • Voor jou net beter geregeld

    Daarvoor krijg jij op basis van een 38-urige werkweek:

  • een salaris van € 4.274,- tot € 6.106,- bruto per maand.
  • op basis van een fulltime werkweek een Individueel Keuze Budget (IKB) van 18% van je bruto jaarsalaris, dit is inclusief ADV. Werk je niet fulltime, dan heb je geen recht op ADV en krijg jij 12,8%. Jij bepaalt of je die voor onder andere opleidingen, extra vrije dagen of extra salaris gebruikt.
  • een eindejaarsuitkering in december van 5,94% van de uitbetaalde maandsalarissen in het huidige kalenderjaar.
  • een pensioenopbouw bij ABP, speciaal voor de overheid en het onderwijs. Wij dragen 70% bij aan jouw pensioenpremie.
  • een NS Business Card, een kilometervergoeding of een mobiliteitsbudget.
  • Natuurlijk hebben we nog veel meer! Lees meer over al jouw .

    Voor jou net wat meer informatie

    Samen maken we het net beter. Voor iedereen, met iedereen. En daar hoor jij bij! Solliciteer op deze vacature voor 17 mei. Binnen 5 werkdagen krijg je een reactie van ons.

    Een assessment of screening kan onderdeel uitmaken van jouw sollicitatieprocedure. In onze vind je meer informatie.

    Meer weten over de functie-inhoud? Anastasia Koezjakov, Vakgroepcoach Marktstrategie, vertelt je hier meer over via 06- 34620092 of

    En heb je nog vragen over de selectieprocedure of screening? Dan helpt Melanie van der Werff, Corporate Recruiter jou graag verder via 06-21186141 of

    Recruiter

    Lotte Caspers

    Telefoonnummer:

    +31 (6) 41792295

    Lees hier meer

    Deel deze vacature: