Steunlesdocent Nederlands – – Luzac – Arnhem

Dit zijn je werkzaamheden

In steunlessen worden leerlingen begeleid om de stof die in de lessen is behandeld te herhalen. Dit gebeurt door middel van (korte) uitleg, maar vooral door veel samen met de leerling te oefenen. De steunlessen worden zoveel mogelijk afgestemd op de behoefte van de individuele leerling,

Als steunlesdocent Nederlands ben je verantwoordelijk voor het geven van de steunlessen en het ondersteunen van de leerlingen tijdens de lessen. Hiernaast heb je een signalerende taak met betrekking tot eventuele leer- of gedragsproblemen bij leerlingen. Als Steunlesdocent ken jij je leerlingen en ben je alert op afwijkend gedrag, je rapporteert over de voortgang en ontwikkeling van de leerlingen richting de docent en mentor.

Het gaat hier om het bieden van steunlessen en vraagaanpak voor alle leerjaren van mavo, havo en vwo-niveau. Met name de examenklassen.

Ons aanbod

Ga jij bij ons aan de slag dan kun je het volgende verwachten:

Je zal werkzaam zijn op oproepbasis;

Ons uurloon voor steunlesdocenten ligt tussen € 17,09 en €28,12;

Een arbeidsovereenkomst voor de duur van komend schooljaar 2024-2025;

Reiskostenregeling; OV : volledige reiskosten o.b.v. 2e klas Auto : € 0,23 cent per km (met een max van € 8,50 per dag)

Korting op een collectieve zorgverzekering;

Een goede pensioenregeling bij BeFrank;

Gratis trainingen en opleidingen uit ons eigen aanbod.

Jouw profiel

De Steunlesdocent Nederlands die wij zoeken herkent zich in het volgende profiel:

Eerste of tweede graads docent;

Affiniteit met en bij voorkeur ook ervaring in het (voortgezet) onderwijs;

Je bent communicatief vaardig, hebt natuurlijk overwicht en weet een prettige leeromgeving te creëren en bewaken;

Je bent in staat leerlingen gestructureerd en doelgericht aan de slag te laten gaan;

Je hebt een proactieve en zelfstandige houding;

Je beschikt over HBO werk- en denkniveau.

Over Luzac

Luzac is de uitvinder van kleinschalig en intensief voortgezet onderwijs. Werken bij Luzac is uitdagend, bij alles wat je doet zijn direct mensen betrokken. Daarbij willen we voorop lopen in (onderwijs)ontwikkelingen en geloven we dat stilstand achteruitgang is. We zijn dus altijd in beweging, wat medewerkers de mogelijkheid biedt om zich verder te ontwikkelen en initiatieven te ontplooien.

We zijn zo georganiseerd dat de 15 vestigingen zoveel mogelijk gefaciliteerd worden vanuit het hoofdkantoor. Op het hoofdkantoor is expertise aanwezig op gebieden als ICT, Finance en HR zodat de vestiging zich kan richten op de leerlingen en natuurlijk het onderwijs.

Lees hier meer