Jobid=624601724233975379 – (0.0437)
Wil jij snel ontdekken hoe het is om te werken als praktijkverpleegkundige in de asielzoekerszorg? Meld je dan aan voor onze Speeddate: korte kennismakingen, echte collega’s en een unieke kans om te voelen of dit jouw plek is. Wie weet match jij met je ideale werkplek! bWaar ga ik werken? /b Gezondheidszorg Asielzoekers zorgt voor goede zorg voor alle asielzoekers. Op bijna elke opvanglocatie van het COA biedt GZA huisartsenzorg aan asielzoekers. Wat je gaat doen pBen jij nieuwsgierig naar het werk als praktijkverpleegkundige bij GZA? Meld je dan aan voor onze speeddate op bwoensdag 17 juni om 16.00 uur in Utrecht /b en ontdek hoe het is om te werken met asielzoekers! Tijdens de speeddate hoor je waarom dit werk zo bijzonder is én krijg je alle ruimte om je vragen te stellen. Na afloop bekijken we samen of er een match is. Is die er? Dan plannen we een afspraak in zodat je een keer kunt meelopen op locatie. /p pWij zijn op zoek naar hbo-verpleegkundigen door het hele land, bij alle asielzoekerscentra. Denk aan steden zoals Utrecht, Den Haag, Arnhem, Eindhoven, Amsterdam, Budel, Enschede, Rotterdam, Delft, Zoetermeer, Apeldoorn, Zutphen, Nijmegen, Den Helder, Alkmaar, Zaandam, Zeewolde, Harderwijk, Almere, Maastricht, Maasbree, Zevenaar en nog veel meer plaatsen. /p pAls praktijkverpleegkundige ben jij het eerste aanspreekpunt voor uiteenlopende (complexe) fysieke en mentale zorgvragen. Je draait zelfstandig spreekuur, begeleidt patiënten met chronische aandoeningen en geeft voorlichting en zelfzorgadvies. Je hebt als praktijkverpleegkundige veel verantwoordelijkheid, waarbij de huisarts de eindverantwoordelijkheid draagt. Je werkt regelmatige uren (08.30 – 17.00 uur) op verschillende locaties binnen jouw regio. /p pJe werkt nauw samen met huisartsen, doktersassistenten, POH-GGZ en ketenpartners zoals het COA (Centraal Orgaan Asielzoekers), apothekers en specialisten. Daarnaast registreer je alles zorgvuldig in het EPD en neem je deel aan multidisciplinaire overleggen. Werken bij GZA betekent dat je veel verantwoordelijkheid krijgt, maar ook volop kansen om jezelf verder te ontwikkelen en echt verschil te maken. /p pDus meld je nu aan door te klikken op de knop “solliciteer” en laat je gegevens en je CV achter! /p Waar je gaat werken pBij Gezondheidszorg Asielzoekers (GZA) werk je op plekken waar zorg er écht toe doet. Op alle COA-locaties door heel Nederland bieden wij toegankelijke eerstelijnszorg. /p pJe begeeft je in een totaal andere wereld waar je te maken hebt met diverse culturen. Ambulant werken past perfect in deze ‘dorpen op zichzelf`. Azc-locaties openen en sluiten soms snel. Door de wisselende in- en uitstroom van bewoners bekijken we steeds waar jouw inzet het hardst nodig is. Samen bepalen we wat het beste bij jou past. /p pJe werkt daarom niet op één vaste locatie, maar op verschillende asielzoekerscentra in Nederland. Of je nu werkt op een kleinschalige locatie met 200 bewoners of een grote locatie met 1200, je bent altijd een belangrijk onderdeel van een hecht, multidisciplinair en professioneel team waar het zorghart duidelijk naar voren komt. /p Wie jij bent ul liJe bent een BIG geregistreerde hbo-verpleegkundige en je hebt affiniteit met asielzoekerszorg. /li liJe hebt minimaal 2 jaar werkervaring als verpleegkundige. /li liJe ziet jezelf terug in deze competenties:ul liinlevingsvermogen, cultuursensitief, betrokken, kundig, professioneel, zelfstandig, flexibel, stressbestendig, patiëntgericht en geduldig (in verband met taalbarrières). /li /ul /li liOok weet je de rust te bewaren en adequaat te handelen bij stressvolle situaties. /li /ul Wat wij je bieden ul liEen bruto maandsalaris tussen € 3795,- en € 4977,- op basis van een 38-urige werkweek in schaal 7 conform cao Huisartsenzorg. In juli 2026 en in mei 2027 stijgen de lonen met 3%. /li liEen eindejaarsuitkering van 8,33% én 8% vakantiegeld. /li liReiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer of volledige vergoeding van OV-kosten. /li li25 verlofdagen en 25 uur PLB (Persoonlijk Levensfase Budget) op basis van een 38-urige werkweek. /li liUitstekende pensioenregeling waarbij Arts en Zorg Groep 50% van de premie dekt. /li liEen tijdelijk contract voor 24 tot 38 uur per week, met de intentie om langdurig met elkaar samen te werken. /li liGezellige events zoals ons jaarlijks bedrijfsuitje. En natuurlijk onze scholingsdag en wintersporttrip. /li /ul
Deel deze vacature: