Jobid=618e41a5ec00 – (0.1008)
Bedrijfsomschrijving
WerkTalent is een ondernemend, ambitieus en groeiend
bedrijf met een eigen gezicht. Inmiddels tellen we al 30
vestigingen verdeeld door heel Nederland. We focussen ons veelal op
de technische, industriële en logistieke sectoren. Voor bestaande
klanten pakken we ook de kantoorfuncties op. We geloven in de
kracht van lokaal ondernemen, specialist zijn in wat je doet en
duidelijk en eerlijk zijn in wat je kan. Daarom sturen wij nooit
zomaar een cv naar een bedrijf dat we niet kennen van een kandidaat
die we nooit persoonlijk gesproken hebben.
Binnen
de organisatie zijn veel doorgroeimogelijkheden mogelijk,
afhankelijk van jouw ambities. Zo kan jij je eigen pad bewandelen
en jezelf ontwikkelen tot branchespecialist. Onze WerkTalent
Academy bied je daarbij een breed aanbod aan (digitale) cursussen,
trainingen en opleidingen.
Naast het werk is er
natuurlijk ook ruimte voor plezier en ontspanning. Zo zijn er
geregeld personeelsuitjes (zowel met eigen team als landelijk). En
natuurlijk zorgen we ook tijdens het werk voor ontspanning
tussendoor (potje darten, tafelvoetballen…).
Op
onze website
www.werkenbijwerktalent.com lees je alles over onze
werksfeer, uitjes en functies!
Functieomschrijving
Jij krijgt energie van mensen helpen! Onze klanten
zoeken personeel en onze kandidaten zoeken een baan. Daar weet jij
raad mee en je ziet precies waar de perfecte match gemaakt wordt.
Als recruiter bij WerkTalent is het daarom belangrijk dat je een
sociale en commerciële instelling hebt. Jij vindt het leuk om met
mensen te werken en echt iets voor hen te
betekenen.
Concreet bestaan jouw taken
uit:
- Ambities en drijfveren
van kandidaten uitvragen om ze te koppelen aan de best passende
baan; - Via online jobboards en onze WerkTalent
database zoeken naar passende kandidaten en deze matchen aan onze
opdrachtgevers; - Wervende vacatureteksten
schrijven en intakegesprekken voeren met de sollicitanten van deze
vacatures; - Inschrijven, bemiddelen en
begeleiden van kandidaten bij onze
opdrachtgevers; - Samen met een collega
opdrachtgevers bezoeken om ter plekke alles te bespreken over de
openstaande vacatures; - Indien nodig kandidaten
adviseren over cursus- en opleidingsmogelijkheden via WerkTalent om
aan de slag te gaan bij hun droombaan; - Het
verwerken van administratieve taken in het systeem die voortkomen
uit het recruitmentproces.
Functie-eisen
We
kijken verder dan alleen jouw CV. Belangrijkste is dat we je als
persoon leren
kennen!
Daarnaast:
- Ben
je sociaal en commercieel ingesteld en ben je gemotiveerd om
bedrijven te helpen met hun personeelsvragen en werkzoekenden met
hun ambities; - Ben je bereid tot het volgen van
branche gerelateerde cursussen en/of
opleidingen; - Spreken de sectoren techniek,
logistiek, industrie, en/of office jou aan; - Ben
je beschikbaar voor 32 tot 40 uur per
week (40 uur heeft een lichte
voorkeur); - Ben je bij voorkeur in bezit van
rijbewijs B; - Beschik je over MBO/HBO werk- en
denkniveau (in ieder geval in bezit van MBO 4
diploma).
Arbeidsvoorwaarden
- Salaris tussen € 2.700 en € 3.000 bruto
per maand, afhankelijk van leeftijd en
ervaring; - Bonusregeling tot € 4.000,- per jaar
(kan nog fors oplopen in de jaren die
volgen!); - Vaste baan (32 tot 40
uur); - 31,5 vakantiedagen
inclusief ADV-dagen en de mogelijkheid om dagen bij
te kopen of te verkopen; - 8,33%
vakantietoeslag; - Elke dag gratis
lunch op kosten van
WerkTalent; - Doorgroeimogelijkheden,
bijvoorbeeld naar de functie recruitment
consultant; - Sportbudget van €200
per jaar en een
leasefietsregeling; - De mogelijkheid om erkende
feestdagen te ruilen voor een religieuze of culturele feestdag naar
keuze; - Pensioenregeling volgens cappital
pensioen van a.s.r; - Bij het behalen van de
teamdoelstellingen gaan we
op incentivereis (bijvoorbeeld
Lissabon, Praag, Boedapest), elk jaar is het weer een
verrassing! - Veel leuke georganiseerde uitjes
(jaarlijkse zomer barbecue, kerstfeest, darttoernooien,
padeltoernooi en nog veel meer)
Deel deze vacature: