Alliander
De energietransitie is onmogelijk zonder jou als MediorBestuursadviseur
Binnen Corporate en SocialAffairs werken de afdelingen Regulering & Public Affairs, Bestuurszaken en MVO nauw samen. Je gaat werken binnen de afdeling Bestuurszaken waar de bestuursadviseurs, de bestuurssecretarissen, de executive assistenten van de RvB en de chauffeurs werkzaam zijn. Je ondersteunt de directeur Corporate & SocialAffairs bij het ontwikkelen en uitvoeren van de strategie van Alliander en de operationele bedrijfsvoering van de afdeling overall. Eén van de belangrijke taken is het ondersteunen bij het uitwerken en/of schrijven van besluitvormende stukken of memo’s ten behoeve van interne of externe gremia. Het schrijven van strategisch inhoudelijke stukken, zonder direct de kennis van de inhoud te hebben, gaat je daarom ook gemakkelijk af. Daarnaast ben je proactief, flexibel, resultaatgericht en stressbestendig. Tevens beschik je over een hoge mate van integriteit, discretie en loyaliteit. Het betreft een hybride functie waarbij je 50/50 vanuit huis en op kantoor kunt werken. Het energienet van de toekomst maken we voor iedereen, mét iedereen. En als Medior Bestuursadviseur werk jij hieraan mee. Zo ben je bezig met het:
voorbereiden van overleggen, voorbereiden en monitoren van het CSA jaarplan.
Denk daarbij ook aan de inhoudelijke ondersteuning bij de organisatie van afdelingsdagen en bijvoorbeeld het schrijven van de QBR voor de totale afdeling.
voorbereiden van vergaderingen, presentaties, speeches, rapporten en andere communicatiemiddelen voor de directeur CSA en zorg je voor een goede afstemming met relevante partijen.
meedenken op complexe en gevoelige dossiers op het gebied van onder meer public affairs en regulering, maatschappelijk verantwoord ondernemen, duurzaamheid, corporate governance en communicatie.
functioneren als vliegende keep voor de afdeling Bestuurszaken en vanuit die rol samen met andere bestuursadviseurs/bestuurssecretarissen werken aan opdrachten en stukken ter voorbereiding van afspraken van leden in de Executive Committee (ExCo) maar ook vergaderingen/bijeenkomsten van de RvC. Je ben hiermee dus ook een makkelijk schrijver van besluitvormende memo’s en kan goed presentaties opstellen
Jij maakt het net completer bij Alliander
Wist je dat we bij Alliander uit verschillende bedrijven bestaan? Samen met Liander, Qirion, Qterra, Dep, Firan en Entrnce ontwikkelen én beheren we het energienet voor miljoenen inwoners van Nederland. En met de huidige energietransitie is dat hard werken. Dat doen we met de hulp van een grote club vakmensen. Dankzij deze talenten hebben wij het volste vertrouwen in de energietoekomst van Nederland. Samen met jou maken wij dat mogelijk.
En jij gaat dat doen bij ons bedrijfsonderdeel Liander.
Hier ben jij medeverantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van energienetten zoals elektriciteit en gas. Zo leveren wij energie aan huishoudens, bedrijven en andere klanten.
De beste strategieën bedenken kan alleen als jij genoeg energie hebt. En de juiste werkomgeving geeft jou dat. De afdeling bestuurszaken bestaat uit betrokken en eerlijke collega’s. Dit team is de directe ondersteuning van onze Raad van Bestuur. Tijdens je werk zul je dan ook veel schakelen met je mede-bestuursadviseurs en mensen van diverse andere organisatieonderdelen om tot tijdige voorbereiding te komen. Het team Bestuurszaken is onderdeel van de afdeling Corporate & SocialAffairs, een afdeling van circa 35 man die zich naast ondersteuning van de Raad van Bestuur bezig houdt met onze externe beïnvloeding, maatschappelijk verantwoord ondernemen.
Jij maakt het net energieker
Tijd vrijmaken voor je eigen ontwikkeling. Dat doe je vanuit je eigen kracht en talent. En dat doe je bij ons. Draag jij daaraan bij met jouw ideeën voor de beste strategieën? En vul je dit daarnaast aan met:
een academisch werk- en denkniveau en minimaal vier jaar ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur in een politiek-bestuurlijke omgeving.
brede kennis van- en interesse in de energietransitie en de maatschappelijke rol van Alliander en je vindt het leuk je te verdiepen in andere afdelingen, andere stakeholders en nieuwe materie. Je bent daarmee breed (op strategisch/politiek niveau) geïnteresseerd voor de energie transitie.
een sterk analytisch vermogen, hebt een scherp oog voor de belangen en behoeften van verschillende stakeholders en bent in staat complexe vraagstukken snel terug te brengen tot de kern en daar concreet handelingsperspectief bij te schetsen.Je hebt uitstekende communicatieve en adviesvaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, in het Nederlands en het Engels.
Goede vaardigheden met Powerpoint, Excel en een scherpe pen zijn een pré.
Voor jou nèt beter geregeld
Daarvoor krijg jij op basis van een 40-urige werkweek:
een salaris van € 4955,-tot€ 7079,-bruto per maand (schaal 10). Bij ruime ervaring is inschaling in schaal 11 bespreekbaar.
jaarlijks een individueel keuze budget (IKB) van 18% (fulltime) of 12,8% (parttime) van je bruto jaarsalaris. Dit is inclusief 8% vakantietoeslag. Je kunt dit bedrag uit laten betalen, maar je kunt er bijvoorbeeld ook extra vrije dagen voor kopen. Jij kiest wat bij jou past.
24,5 vakantiedagen per jaar, aan te vullen met extra dagen die je vanuit je IKB koopt.
een eindejaarsuitkering in december van 6% van je jaarsalaris
een NS-Business Card, zodat je duurzaam kan reizen. Kom je met eigen vervoer? Dan krijg je een kilometertegemoetkoming.
een pensioenopbouw bij ABP, speciaal voor de overheid en het onderwijs. Wij betalen 70% van jouw pensioenpremie.
Natuurlijk hebben we nog veel meer! Lees meer over Alliander en al jouw.
Voor jou net wat meer informatie
Samen maken we het net beter. Voor iedereen, met iedereen. En daar hoor jij bij! Solliciteer via de sollicitatiebutton op deze vacature voor 26 juli. Binnen 5 werkdagen krijg je een reactie van ons.
Indien er veel reacties zijn vanuit kandidaten, sluiten we de vacature mogelijk eerder.
Een assessment kan onderdeel uitmaken van jouw sollicitatieprocedure. In onze vind je meer informatie. Voor deze functie wordt een aanvullende screening uitgevoerd. De recruiter voorziet je van de nodige informatie.Meer weten over de functie-inhoud? Frankse van Hooijdonk, Manager Bestuurszaken, vertelt je hier meer over via /06-300 60854. En heb je nog vragen over de selectieprocedure of screening? Dan helpt Sylvia Stevens, Corporate Recruiter jou graag verder via /06-39798165.
Recruiter
Sylvia Stevens
Telefoonnummer:
+31 (6) 39798165
