EY
Ervaren Staff Samenstelpraktijk Arnhem
Breng je passie voor financiën tot leven als Accountant ACR. Werk met grote internationale ondernemingen, lokale MKB-bedrijven en innovatieve startups. Samenstelling van jaarrekeningen en (fiscale) advisering zijn slechts het begin. Groei mee, word een expert en adviseer een breed scala aan cliënten in de financiële wereld.
De uitdaging – What future are you building towards?
Als Accountant ACR bij EY maak je onderdeel uit van de Accounting Compliance & Reporting afdeling in Arnhem, bestaande uit circa 12 collega’s. In deze rol ben jij betrokken bij lokale MKB bedrijven en internationale ondernemingen. Jij stelt hiervoor jaarrekeningen samen, verzorgt financiële rapportages en adviseert op het gebied van de administratieve organisatie en accounting compliance.
Ons team – Do great minds always think alike?
Binnen de afdeling Accounting Compliance & Reporting (ACR) zijn wij verantwoordelijk voor het opstellen van jaarrekeningen en het adviseren van klanten omtrent financiële vraagstukken. Hierin werken wij samen met onze collega’s van de afdeling audit die bijvoorbeeld de controle doen van grote bedrijven maar ook met fiscale collega’s. Onze afdeling werkt voor startups, scale-ups, non-profitorganisaties en internationale ondernemingen.
Wat je gaat doen – How can you make a lasting impact in a rapidly changing world?
Wat wij zoeken – Where do you start if you want to change the world?
Nu al enthousiast? Solliciteer dan snel!
Wat wij bieden – Is everything that counts being counted?
Meer lezen over het werken bij EY? Bekijk de volgende link:
Over het kantoor
Ons kantoor in Arnhem oogt van buiten een tikkeltje klassiek maar als je binnenstapt kom je in een super moderne omgeving terecht. Er is een “Hub” waar collega’s samenkomen om te lunchen, met elkaar bij te praten maar ook is dit een inspirerende plek om te vergaderen. Door de tafeltennistafel, PlayStation en de voetbaltafel hangt er in dit kantoor een informele sfeer waarbij je makkelijk even wat afleiding kan zoeken tijdens werk. Een kleinschalig EY-kantoor op de 2e etage met open werkplekken zorgt ervoor dat collega’s hier graag werken.
Sollicitatieprocedure – How can you prepare for a long life together?
Nadat wij jouw CV ontvangen en geselecteerd hebben volgt een korte telefonische kennismaking. Daarna maak je in je eigen tijd een online persoonlijkheidstest. Na het afronden van de persoonlijkheidstest gaan we jouw eerste interview inplannen. Bij een positieve uitkomst van het eerste interview wordt een tweede (en tevens laatste) interview ingepland.
Onderdeel van de sollicitatieprocedure is een (online) assessment en een pre employment screening. Door wet- en regelgeving en doordat EY (en in sommige gevallen haar klanten) hoge eisen stelt aan de betrouwbaarheid en de integriteit van haar medewerkers wordt elke nieuwe medewerker gescreend. Afhankelijk van het functieniveau kan de pre employment screening uit de volgende onderdelen bestaan: Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) of – indien geen VOG in Nederland kan worden aangevraagd – Criminal Background Check uit het land waar je op dit moment woont of de afgelopen vijf jaren hebt gewoond, integriteitsvragenlijst, verificatie van ID, diploma’s en/of werkervaring en het raadplegen van het centraal insolventieregister.