Jobid=951c4f46e854 – (0.1008)
De energietransitie is onmogelijk zonder jou als Chapterlead GAAS
Het energienet van de toekomst maken we voor iedereen, mét iedereen. En als Chapterlead GAAS werk jij hieraan mee. Zo ben jij bezig met het:
Jij maakt het net completer bij Alliander
Wist je dat Alliander bestaat uit verschillende bedrijven die samen werken aan een betrouwbaar en toekomstbestendig energienet? Met een grote club vakmensen ontwikkelen en beheren we het energienet voor miljoenen inwoners en ondernemers in Nederland. Alles wat we doen, doen we met oog voor de mensen die op ons rekenen: onze klanten. En dankzij onze talenten hebben wij het volste vertrouwen in de energietoekomst van Nederland. Samen met jou maken we de energietransitie mogelijk, voor en mét onze klanten.
En jij gaat dat doen bij ons bedrijfsonderdeel Alliander. Jouw impact op het energienet van morgen begint bij System Operations.
Dat kan alleen als jij genoeg energie hebt. En de juiste werkomgeving geeft jou dat. De afdeling Grid as a Service (GAAS) bestaat uit meerdere multidisciplinaire agile teams met collega’s van System Operations en Digitalisering. Je werkt samen met developers, data scientists, scrum masters, architecten en andere experts binnen het ART van System Operations. Samen ontwikkelen jullie een autonoom systeem dat het energienet slim, veerkrachtig en toekomstproof maakt.
Jij maakt het net energieker
Jij weet hoe je mensen in hun kracht zet. Dat doe je vanuit je eigen kracht en talent. En dat doe je bij ons. Draag jij daaraan bij met jouw leiderschap en visie op vakontwikkeling? En vul je dit daarnaast aan met:
Klantgerichtheid is voor jou vanzelfsprekend. Je begrijpt dat alles wat we doen uiteindelijk impact heeft op onze klanten, en je handelt daar ook naar.
Voor jou net beter geregeld
Daarvoor krijg jij op basis van een 40-urige werkweek:
Natuurlijk hebben we nog veel meer! Lees meer over al jouw.
Voor jou net wat meer informatie
Samen maken we het net beter. Voor iedereen, met iedereen. En daar hoor jij bij! Binnen 5 werkdagen krijg je een reactie van ons.
Een assessment of screening kan onderdeel uitmaken van jouw sollicitatieprocedure. In onze screeningsvoorwaarden vind je meer informatie. Heb je nog vragen over de selectieprocedure of screening? Neem dan contact op met René van Langen, Executive Recruiter via
Recruiter
René van Langen
Telefoonnummer:
+31 (6) 28797273
Deel deze vacature:
