Siza
Zorgwerk brengt zorg- en welzijnsprofessionals samen met flexibele werkmogelijkheden.
Dankzij onze innovatieve app kies je zelf waar en wanneer je werkt, ondersteund door de garantie van wekelijkse betalingen.
Wij zetten ons in voor het leveren van kwalitatieve zorg en ondersteuning, en bieden een platform voor professionals om hun loopbaan in de zorg op maat te maken volgens hun eigen levensstijl.
Ontdek de innovatieve gehandicaptenzorgorganisatie Siza.
Zorgwerk biedt jou de mogelijkheid om als zzp’er of uitzendmedewerker bij Siza te werken en je krijgt altijd wekelijks gegarandeerd betaald.
Siza is een vooruitstrevende organisatie in de gehandicaptenzorg, die zich inzet voor het bieden van ondersteuning aan mensen met een beperking. Het werken via Zorgwerk bij Siza biedt jou flexibiliteit en autonomie in het kiezen van je diensten.
Zoek jij een baan waarin je echt het verschil maakt voor bewoners met een ernstige verstandelijke beperking?
Op locatie Hartenkoning 26 zoeken we een enthousiaste collega voor 24-28 uur per week</b. De diensten zijn flexibel en verdeeld over de dag- en avond op alle dagen van de week.De locatie heeft 12 bewoners met een Ernstige Verstandelijke Beperking+ (EVB+), waarbij aandacht voor moeilijk verstaanbaar gedrag een belangrijk onderdeel van je werk is.
Als Begeleider speel je een onmisbare rol in het leven van de bewoners. Je biedt hen dagelijkse ondersteuning, bevordert hun zelfredzaamheid en creëert een zinvolle dagbesteding.
Met jouw empathie en geduld zorg je voor een veilige en stimulerende omgeving waarin cliënten hun persoonlijke doelen kunnen nastreven.
Je werkzaamheden variëren van persoonlijke verzorging tot het begeleiden bij sociale activiteiten en het opstellen van zorgplannen. Ook werk je nauw samen met familie en andere zorgprofessionals.
- Voltooiing van een MBO-opleiding niveau 3, specifiek gericht op gehandicaptenzorg.
- Aantoonbare ervaring in de gehandicaptenzorg.
- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om met verschillende cliëntgroepen te werken.
- Geduld, empathie en een positieve instelling.
- In staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.
- Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden volgens de cao Gehandicaptenzorg voor loondienstmedewerkers.
- Vrijheid voor zzp’ers om hun eigen tarief vast te stellen.
- Flexibiliteit om je eigen diensten te plannen.
- Zekerheid van wekelijkse betalingen.
